《華盛頓郵報》、《Business Insider》分別采訪過十幾位大學招生官或前招生官，其中包括耶魯大學、斯坦福大學這樣的頂級學校，也有不少排名中等的美國大學，今天我們整理了20所大學招生官對于學生的要求，全方位解讀大學招生官的喜好與標準。

耶魯大學

禮貌和態度很重要

　　耶魯前招生主任Jose Roman在采訪中表示：“當學生、家長或代理與招生辦公室取得聯系時，重要的是要意識到，對工作人員中的任何一個人，尤其是行政人員的態度不好，都可能導致招生過程中的負面結果。不要輕視或認為接聽電話或電子郵件的專業人士對招生過程沒有任何影響(他們對申請人的候選人資格的影響比人們可能預期的要大得多)。如果有同事放下電話表示有學生很不禮貌，我會立刻了解是哪位學生，并在那位學生的檔案里留下便條，讓其他同事多加注意。”

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布朗大學

遞上結構清晰的申請材料

　　“作為布朗大學的一名招生評估人員，我們真的必須跟上常規決定申請人的嚴格閱讀節奏。我們每小時要讀5份申請，相當于每份申請讀12分鐘。在這12分鐘里，我要看申請材料、標準化考試成績、成績單、個人陳述和多篇補充文章。所有這些都是在做筆記和決定是否接受申請人的同時進行的。”——Erica Curtis，布朗大學前招生評估員。

　　你需要考慮到招生人員沒有太多的時間來閱讀你的材料，調整好你申請材料的結構。不要把你的個人陳述擴展到附加信息部分。如果這些信息已經存在于活動列表中，不要附上簡歷。不要給學校多寄四封推薦信。坦白地說，有些學校沒有時間去讀。

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斯坦福大學

脫穎而出更重要

　　一位斯坦福招生官匿名向《Business Insider》透露“在斯坦福大學，當我們閱讀申請時，會用到一個詞SP(standard positive)，這表明這個學生很優秀，申請總體上是有希望的，但不幸的是，僅僅只是達到標準。”斯坦福招生官會用的另一個招生術語叫“angular”(棱角分明)，表示你在一堆申請者中展現了自己與眾不同的一面，脫穎而出。

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芝加哥大學

多樣性的學生沒有統一標準

       芝加哥大學前招生主任表示，學校是想要一個全面、具有多樣性的班級的，所以招生人員需要按照學校想要的班級模式，調整錄取學生的結構，所以會出現明明符合要求的同學，最后卻被拒的情況。

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西北大學

早申錄取機會更大

       西北大學的前招生官Jaime Garcia表示：“如果你百分之百確定你想去哪里，那就參與早申。一般來說，大學招生人員都知道，那些早申請的人在校園里的滿意率更高。因為早做決定是這種滿足感的一個很好的指標，學校經常有通過早做決定錄取特定比例學生的目標和基準。他們不會告訴你這一點，但提前錄取的錄取率往往高于正常錄取率。”

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達特茅斯學院

展示出積極的個性

       達特茅斯學院前招生官表示：“作為一名招生官，我分析了學生的性格。如果我讀了一篇入學申請的文章，學生給人的印象是傲慢、傲慢、刻薄、自私，或者反過來說，有趣、迷人、慷慨、機智，我在筆記中也寫了同樣的特點。僅僅在頂尖學校聰明是不夠的。學生還必須表現出他們將成為好同學和社區建設者。”你不僅僅是你的成績，你是一個完整的人。你應該批判性地思考如何通過你的書面申請來展示你的一些軟素質，包括你的幽默感、好奇心、與他人產生共鳴的能力。學校不只是想要“聰明”的學生。

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麻省理工學院

面試增加錄取幾率

　　麻省理工學院前招生主任Vincent James說：“如果你被分配給一位麻省理工校友面試官，一定要好好利用這個機會。對那些充分利用面試機會的申請人來說，錄取率略高一些。”大學面試是你為你的申請增添一些色彩和個性的機會。進行一次出色的面試可以給你的申請帶來動力，并有可能把你推入“已錄取”的行列。

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普林斯頓大學

向招生官提問 表現出興趣

　　普林斯頓前招生官Cat McManus說：“作為一名招生官，我最討厭的事情是，當一個孩子來到辦公室，希望和我見面，然后就沒有任何問題了。問一問網上能搜到答案的問題也可以，總比什么都不說要好。”

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伊利諾斯州理工學院

展現出面對挫折的能力

       伊利諾斯州理工學院本科招生主任Toni Riley：“如果你的學期或年度成績很差，而且你的累計平均學分績點并不能反映你的能力或整個高中生涯，那就繼續申請吧，但要談談你申請時成績的下降。我們看到過成績上的異常，學生們卻從來沒有解決過這個問題。告訴我們發生了什么，你是如何扭轉局面的。這是一個很好的方式，讓我們看看你如何應對挫折。如果你最近的成績下降了，最后一個學期扭轉局面，就沒什么好擔心的了。”

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蒙莫斯大學

分清事情的本質

       蒙莫斯大學招生官Robert D. McCaig：“學生在申請大學時應該做的最重要的事情是調整自己的節奏，分清輕重緩急。早一點開始當然能幫助學生適應節奏，比如，知道什么時候該把時間花在SAT準備上，而不是為了考試而學習，或是去另一所大學，這是優先考慮的一個重要部分。有一個偉大的神話，你上哪所大學將決定你在生活中的成功。對于絕大多數學生來說，這根本不是真的。你在大學里做什么比你去哪里重要得多。”

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穆倫伯格學院

說出你的故事

       穆倫伯格學院的招生官Chris Hooker-Haring：“在課堂之外，你擅長什么?你最關心什么?你會發現關于你自己的事情，什么能激勵你，什么能讓你興奮。這是你人生中激動人心的新篇章的一段話。我們想了解你和你的故事，我們想在這個過程中幫助你。如果你這樣看，它可以幫助你放松和享受這個過程。”

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俄亥俄州衛斯理大學

反應真實的自己

       俄亥俄州衛斯理大學招生主任Ross R. Grippi II表示，你不是給父母申請大學，申請的時候不要為了能被錄取而作假，招生官是可以一眼看穿的，直接做你自己就好了，否則你會進入一所根本就不適合你的大學。

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紐約州立大學石溪分校

與招生官保持聯系

        紐約州立大學石溪分校高級招生顧問Michelle Curtis-Bailey告訴《華盛頓郵報》，申請過程中，學生應該和招生部門一位特定的工作人員保持聯系，和招生顧問們建立更好的關系。“在個人層面上了解學生是我們最有價值的經歷之一，它真的能幫助我們在錄取你的時候為你辯護。”

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康涅狄格學院

參觀校園并遵從內心

        康涅狄格學院的招生官Andy Strickler：“忽略所有的外界噪音，不要考慮特定的學校，想想你自己。問問自己，你需要什么樣的環境才能在大學里取得成功。然后想想那些符合你理想性格的學校。最后，花時間和精力去參觀校園，測試你對這些屬性的假設。”

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維克森林大學

讓自己成為“最合適”人選

       維克森林大學招生官Martha Blevins Allman：“不要專注于成為最佳候選人，而是專注于成為最佳人選。關注你周圍的世界。我在論文頁上尋找漂亮、清晰、生動的寫作，并提供對學生性格和個性的洞察。注意不要成為文章中沒有出現的人。當心外部影響。由成年人或專業人士編輯的申請材料通常會刪除招生官員所尋求的那些元素。”

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勞倫斯大學

用你的特長打動招生官

        勞倫斯大學負責招生和經濟資助的院長Ken Anselment：“寫一篇申請論文，可能會讓你覺得自己在為《美國好聲音》的評委們唱歌，你的聲音確實是我們在尋找的。當你寫大學論文時，使用你真實的聲音。如果你是一個嚴肅的人，用嚴肅的聲音寫你的文章。如果你是一個風趣的人，那就風趣一點。如果你不是一個有趣的人，你的大學論文可能不是第一次嘗試那種有趣的作家聲音的最佳場所。”

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狄金森學院

高中成績單以及全面的能力展現

        狄金森學院招生官：“沒有什么比一份高中成績單更重要的了，在扎實的課程中顯示出優異的學習成績。我們想錄取那些堅持到大學畢業的學生，這樣你就知道你可以從對高中成績的全面評估開始工作。論文也很重要;我們想看到你能寫，你能寫什么，我們能了解你什么。我們想招收那些愿意為校園生活做出貢獻的學生，所以我們很想知道你是如何為你的高中社區或你所居住的社區做出貢獻的。”

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德雷克大學

表現出你的探索欲

       德雷克大學招生顧問Anthony Ferguson Jr.：“那些能夠表達出他們在高中時代探索了不同的課程、活動和機會的申請者立刻吸引了我的注意。最吸引人的申請最終讓我了解到申請人的熱情、動機和想要進入德雷克大學的理由。”

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迪堡大學

看到你克服困難的能力

        迪堡大學招生官Anthony E. Jones：“無論是體現在論文中，還是學術課程負擔和課外活動的深思熟慮的融合，一個成功的申請者應該突出克服障礙和取得成果的能力。這是關于證明你可以產生結果，對學生和大學來說都是如此。”

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